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1、 通过劳务外包降低用工本钱，提高投资回报率。

2、 合规的专业知识。

通过劳务外包，企业将更好地知足所有的政府规则要求，实现合规。若外包机构具备主要的行业认证，将会给企业提供越发有包管的效劳。

3、资助企业应对一直转变的执律例则。

专业的劳务外包公司可以资助企业应对越来越频仍的规则转变，其中不少执律例则，要求企业连忙合规，可以阻止不须要的贫困。

4、节约时间和资源，专注于生长焦点营业

借力劳务外包公司，企业将完善其内部的HR治理手艺和资源，同时能专注于吸引、雇佣、留住最优异的人才，确保企业的治理层能专注于开发企业的焦点营业。

5、缓解职员体例限制问题，用人机制越发无邪。