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2022-06-10 阅读次数: 1630
今年以来,郎溪县人社局局坚决留心就业保就业摆在主要位置,加速推进企业生长,全县就业时势总体平稳。
签订“云条约”。依托安徽省电子劳动条约平台,指导辖区内企业完成劳动条约体例和签订,包管企业和劳动者双方的正当权益,阻止现在,全县共签署电子劳动条约签署1249份。
开展“云培训”。紧盯重点群体就业问题,有针对性地刷新就业培训方法,接纳开设线上创业培训班、公众号未必期推送就业培训政策等方法,推动就业培训网络化、便民化。今年以来,共开展创业培训7期,培训210人。
实验“云招聘”。以“春风送岗位 就业暖人心”效劳企业用工专场招聘会为契机,网络群众就业意向120余条,凭证招聘岗位和就业需求,制订“招聘清单”,包管企业与招聘者精准对接。举行直播带岗招聘会3场,直播间累计会见达15万人次。举行郎溪县第七届网络招聘会,提供117家企业岗位5699个,累计浏览3.8万人次,自动投放简历4788人,与企业联系2754人。